SAMSUNG GROUP 三星集团成立于1938年，是韩国最大的企业集团。今天，三星富有创意的顶尖产品与工艺得到了世界的认可。它主要涉及电子、金融、重工业、化学、工程、服务等诸多领域，其中电子是集团最大的业务领域。目前三星在华设立了166个机构，雇员数量达到12万人。三星电子在《财富》杂志全球500强中位居第13位；Interbrand全球最佳品牌榜第8位。
早在1992年三星就开始了中国业务，中国三星的目标是在中国建立“第二个三星”。做中国人民喜爱的企业，贡献于中国社会的企业！ 三星，正努力创造出能够改变人们生活方式的最佳产品和多样化的服务。融合时尚、传统、尖端科学技术的三星产品，在激烈的市场竞争中广受消费者的好评。
SAMSUNG FASHION 三星法绅贸易（上海）有限公司隶属于韩国三星集团，是三星集团旗下的“三星物产”服装事业部在上海投资注册的外商独资企业。 我们在韩国已经拥有34个知名品牌，今后将陆续进入中国市场，目前有2个品牌在中国销售，分别是： 时尚运动品牌RAPIDO：RAPIDO这个词源于西班牙语，意为“快速飞驰”。2016年，RAPIDO邀请朴信惠作为全新代言人。RAPIDO的目标是要成为一个“热爱挑战，追求健康平衡之美的，充满年轻感性的运动品牌”。以“功能性与时尚度的和谐”为指向，从面料、细节、色彩等方面加强运动功能性，同时将产品的时尚感作为与其他品牌区别的最大特色。相较于传统体育而言，RAPIDO倡导的是“生活体育领域中自我修养、自我管理、自我满足”。品牌概念主要为“Fashion with Function”“Blending fashion into Sports”。 高端休闲品牌BEANPOLE （男装、女装、户外）：是韩国顶级的高端休闲品牌，品质源于正宗英伦血统，设计尽显悠闲高贵姿态。现在BEANPOLE已成为拥有男装、女装、童装、户外、配饰、高尔夫等系列品牌的庞大体系。高端休闲服饰品牌BEANPOLE，完美融合时尚与经典，为您打造品味出众，卓尔不群的衣着风格。享受生活的悠闲美好，感受自然的明媚清澈，从选择BEANPOLE服饰开始。目前，BEANPOLE在中国市场运营的有男装、女装、户外，以及配饰。
核心价值： 人才第一：以“企业就是人”的信念为基础，重视人才，提供机会与舞台使其尽情发挥潜力。 最高志向：以永续的激情和挑战精神，为在所有领域争当世界第一而全力以赴。 引领变革：在不去变化就无法生存的危机意识基础上，快速主动地进行变化与革新。 正道经营：以正直的心态和诚实正派的行动，维护品德和名誉，在所有领域。 追求正道，追求共赢：作为社会的一员，以共赢的心态，为地区社会、国家、人类的共同繁荣而努力。
人才理念： ——尊重人才、重视人才以及本地化人才的选拔与培养
中国三星秉持“人才第一”的理念，三星将人才视为企业最宝贵的财富，重视每一位加入三星大家庭的成员们。着眼未来，三星在人力资源上始终坚持积极吸收、任用和培养当地优秀人才，建立完善的教育培训体系，创造互利互惠的工作环境，力争为每一位三星人成为行业内最出色的人才创造铺就良好道路。
目前三星法绅已经在中国拥有350家专卖店。从店面形象、陈列到导购的服务和店铺管理所有专卖店均采用统一的管理模式。近十年来，公司进入了飞速发展的阶段，为了配合进一步战略性发展规划，三星法绅将在未来的几年里继续扩大，力求创造零售业的奇迹。三星法绅为员工提供丰富的培训计划、优厚的薪资福利待遇和良好的晋升机制，与此同时打造公司独特的企业文化。我们的宗旨是：人才第一。三星和您共同成长！
招聘流程 进程 时间 简历收集 2019.09.01-2019.10上旬 笔试 2019.10.19 面试 2019.11 Offer发放 2019.12 入职 2020.01 二、招聘对象 2020年毕业的应届毕业生（本科） 三、职位 1.入职职位：管理培训生 2.最终职位： 人事/ VMD(视觉陈列)/SI(店铺装修)/营业企划/商品企划/服装设计师 /E-commerce/Sourcing
四、公司网址
五、申请方式 1.进入网申系统投递简历： 邮件标题格式: “应届生” + 姓名 + 学校 + 专业 例如: 应届生 张三 东华大学 服装设计与工程专业 请一定按照此格式作为标题发送邮件,否则您的申请将会被视为无效投递! 请将个人简历, 报名照, 成绩单一起放在附件中发送!
2020年应届毕业生—人事行政 1名 岗位职责： 1、 负责人事相关数据分析及统计，并提供相应数据和报表。 2、 负责员工入职、转正、调薪、离职、假期申请等手续。 3、 负责员工招退工、社保、福利等事务办理。 3、 协助招聘工作、筛选简历。 4、 协助组织文化活动。 岗位要求： 管理类专业本科学历 热爱人事工作，具备高度的责任心和敬业精神 有良好的沟通、协调、组织能力 有良好的语言、文字表述能力 具有较强的分析、解决问题的能力，良好的逻辑思维，思路清晰，考虑问题全面细致，做事有条理性。
2020年应届毕业生—VMD视觉陈列2名 岗位职责： 1.负责公司品牌形象宣传及销售终端店铺的时装、配饰、橱窗等的陈列、展示工作；对品牌专卖店终端产品陈列整体布局的规划、设计和布置指导、执行； 2.编制陈列指导手册及陈列案例汇总手册； 3.对终端店员的陈列指导与培训，包括陈列说明要求； 4.负责各主题促销活动陈列展示设计、节假日主题橱窗陈列布置、店面橱窗布置指导； 5.与相关职能部门合作，确保终端店面陈列所需物件的打样、制作及运输、确保准时完成，负责陈列道具及用品的费用预算及控制； 岗位要求： 服装设计、美术、艺术类相关专业本科学历 吃苦耐劳，能适应出差 有较强的审美意识、品牌意识、创新意识 良好的判断能力、理解执行能力和开拓创新能力
2020年应届毕业生—SI店铺装修 2名 岗位职责： 1、负责公司SI体系的建立和维护； 2、负责公司终端店铺的设计及出图； 3、负责各类终端店铺的装修跟进工作、现场的监理验收工作； 4、与客户和商场相关负责人进行沟通； 5、与施工单位及道具厂商进行沟通配合准确的完成施工并把控质量，合理管理供应商； 6、对已开业的店铺装修方面跟进维修维护保养工作； 7、对每个店铺装修作出详细的预算，并在装修过程中对费用进行把控，装修结束后负责费用的结算； 岗位要求： 设计、艺术类相关专业本科学历 对陈列设计和店铺空间设计有一定概念 熟练操作Auto CAD、3DSmax、Photoshop等绘图软件
2020年应届毕业生—营业部营业企划4名 岗位职责： 1. 销售报告整理、分析 2. 消费者反映、其他品牌商品信息提供 3. 顾客分析、品评会、订货会情报提供 4. 周别需求预测及分析 5. 与货控人员共同进行店铺别、月别货品物量计划及实行 6. 销售目标/实绩管理与分析 7. 顾客管理检查及指导 岗位要求： 营销类相关专业本科学历 有敏锐的时尚产品触觉、强烈的时尚产品市场敏感度 了解现代品牌服务理念、品牌市场及目标顾客行为 有较强的对外沟通协调能力，团队管理能力和执行力
2020年应届毕业生—商品企划4名 岗位职责： 1.商品每季采购相关：制定相关季度采购计划，参加订货会，订单采购，订单跟踪，货品入库 2.对于商品销售情况分析报告，日常店铺跟踪 3.每季度商品知识培训及货品的review事宜；店铺反馈相关及下季度采购计划调整等 4.进行季度商品再订购，提供季节Best商品销售及整体销售率 5.店铺VMD配合，定时做店铺样面调整及主题补充 6.提供物流商品供货等级参考，加强货品周转率及售罄率的提升 7.Marketing沟通，主题POP及日常品牌推广相关 8.市场调查及了解时尚趋势等相关其他事宜 岗位要求： 营销类、管理类相关专业本科学历 有良好的分析能力和信息收集能力 工作认真、细致，思维活跃，有良好的团队合作意识 具备较强的学习能力，较强的独立处理事务的能力
2020年应届毕业生—E-commerce 1名 岗位职责： 1.汇总整理电商销售数据，为公司电商活动策划提供数据支持 2.与电商Agency公司进行沟通与对接，进行电商平台的管理 3.协助电商主管或经理完成月别、季度别的目标规划，确定电商商品结构 4.市场调查及了解时尚趋势等相关其他事宜 岗位要求： 营销类、电子商务相关专业本科学历 有良好的分析能力和信息收集能力 工作认真、细致，思维活跃，有良好的团队合作意识 具备较强的学习能力，较强的独立处理事务的能力
2020年应届毕业生—Sourcing（供应链生产） 2名 岗位职责： 1. 管理控制产品及生产成本，跟进市场面料发展情况 2. 寻价、报价、合算、签订产品成本、质量、批色、批板 3. 协助公司产品设计开发部门，开发市场优质新产品面料 4. 解决面料/生产客诉，对有质量问题的产品进行汇总分析，提出可行性解决方案
岗位要求： 纺织工程相关专业本科学历 了解生产品质控制流程及面料的特性、性能、组织结构及品质 具备较强的沟通、谈判、开发能力，成本意识强。
2020年应届毕业生—设计师2名 岗位职责： 1. 辅助设计经理搜集符合品牌风格定位的流行资讯 2. 辅助设计经理调配符合款式的面辅料 3. 辅助设计经理完成与版师之间的协调 4. 参与讨论具体修改方案及尺寸的调整 5. 跟踪每日的样衣制作情况，记录修改意见。
岗位要求： 服装设计相关专业本科学历 对服装版型和面辅料、辅料有一定认知 热爱服装，具备深刻的洞察力，敏锐的时尚触觉。 有责任心，良好的团队合作能力，较强的抗压能力。 设计软件CorelDraw、Photograph等操作，有较强的构图审美能力。
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发表于 2019-9-10 14:49:19
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